我们的团队
大卫纳撒尼尔
首席执行官
David于1982年加入加拿大照明公司STANDARD PRODUCTS的执行团队。万博娱乐平台登录随后，他负责指导该公司成为加拿大第二大C&I灯/镇流器公司，并获得了铂金奖加拿大最佳管理公司奖励计划。此外，这位商人于1994年创办了Stanpro Lighting Systems Inc.。它当时是商业和工业灯具的制造商。2019年，他宣布这两家公司合并，他负责所有运营。他主要关注业务的战略增长和发展，以确保为客户和员工提供最高价值。
David拥有蒙特利尔Concordia大学的商学学士学位。他长期从事电气行业，目前是EFC (Electro-Federation加拿大)。他还是蒙特利尔西班牙和葡萄牙犹太教堂的执行副总裁，也是蒙特利尔圣乔治学校财务委员会的成员，他的四个孩子都在圣乔治学校上学。
管理就是把事情做对;领导力就是做正确的事情。
——彼得·德鲁克
山姆RIMOIN
总统
Sam Rimoin在60年代末开始了他在照明行业的暑期兼职工作。当时他在父亲的应急照明公司Red Comet工作。
事实上，Sam很早就发现了他对照明行业的热情。1977年，他加入了Kauffel集团旗下的Emergi-Lite，开始全职从事该行业。
他从客户服务晋升到销售，并于1995年晋升为总裁。此外，他一直担任总裁，直到1998年出售给托马斯和贝茨。
在那之后，Sam一直在Thomas and Betts工作，直到2002年担任商业照明副总裁。
2002年11月，Sam加入Stanpro执行团队，担任总裁。直到今天他仍然是这样的。基于他的经验，Sam很快就明白了让最优秀的人围绕在自己身边的必要性，并与他的团队充满激情地工作，以确保公司的成功。
这一理念已经被证明是正确的，Stanpro现在已经成长为加拿大发展最快的公司之一。这家照明公司也是加拿大为数不多的真正组装灯具的制造商之一。
这些制造能力有助于标准产品和Stanpro合并的战略决策。万博娱乐平台登录因此，这个新的实体现在形成了加拿大最大的照明公司。作为新成立公司的总裁，我不能回头。“我为我们的团队所取得的成就感到自豪，并且知道当我有一天决定退役时，我的遗产将继续存在。”
当你周围都是业内最优秀的人时，你就会成为最优秀的!
感觉Rimoin
罗伯•纳德勒
执行副总裁
Rob在照明行业有超过20年的经验。他于1996年在Emergi-lite开始了他的客户服务职业生涯。之后，他开始从事报价工作，然后走上销售道路。
2001年，他加入Stanpro担任销售代表。不久之后，Rob还承担了内部销售团队的管理，并开始为Stanpro即将到来的扩张奠定基础。当时，他以360°的业务愿景为指导，监督SAP和ISO等主要实施项目。
2006年，Rob加入Stanpro管理团队，被任命为执行副总裁。从那时起，他就利用自己的战略眼光，通过寻找新的机会来帮助公司实现目标。他是一个有团队精神的人，也是一个伟大的合作者。值得注意的是，他考虑了集体的想法，以找到最好的解决方案，以保证客户满意度，刺激业务增长，并创造新的机会。
伟大的想法无处不在，只要你倾听并寻找它们。你永远不知道谁会有一个好主意。
其客服
丹妮拉·迪·彼得罗
财务执行副总裁
Daniela Di Pietro在Stanpro工作了20多年。更准确地说，她于1995年3月开始管理应收账款和应付账款。从那时起，她在加入Stanpro执行团队担任财务副总裁之前，多年来担任过各种职务。然后，她负责监督和管理公司财务、会计、报告、预算以及控制。
Daniela拥有会计资格(CGA, CPA)，并自1998年以来一直是“Ordre des comptables professionnels agrsamadusdu quacemade”(CPA)的成员。她也是社区各种体育组织的积极志愿者。
对于那些充分利用事情进展的人来说，事情进展得最好。
镜头转木
帕斯卡钻
IT副总裁
帕斯卡尔·奥格(Pascal Auger)自2011年以来一直与Stanpro合作。他在照明行业拥有超过20年的不同行业的IT经验。如今，作为IT总监，Pascal负责领导Stanpro的技术战略并管理整体信息技术运营和服务。他的举措包括通过有效和高效地使用科技来改善服务提供。
Pascal拥有quit
从不犯错的人从不尝试新事物。
次
杰夫•贝尔
副总裁-应急照明
Jeff在21岁时开始了他在照明行业的旅程。他对这个行业充满热情，曾在加拿大最大的照明公司工作。事实上，他从销售代表、产品经理、全国销售总监、营销总监、营销执行副总裁，最终晋升为应急照明副总裁。
Jeff于2005年加入Stanpro管理团队。他现在是一笔重要的资产，因为他不断激励员工，并确保我们的客户得到最好的服务。
作为应急照明副总裁，他负责在组织内开发品牌和产品差异化，以确保我们继续成为加拿大应急照明市场的领导者。
客户不是第一位的。员工至上。如果你照顾好你的员工，他们就会照顾好客户。”
理查德•布兰森
卡洛琳老年痴呆
运营副总裁
Caroline自2011年以来一直在Stanpro从事照明业务。她有营销背景，由于她的奉献精神和强大的领导能力，她在组织中得到了提升。在担任了5年的产品经理后，她担任了营销团队培训和流程总监一职。
在两年内，Caroline被赋予了在整个公司的业务流程中承担更多责任的挑战，并在标准产品公司和Stanpro合并后帮助监督SAP的合并。万博manbetx1.0万博娱乐平台登录
她于2022年初加入执行团队，担任运营副总裁。她负责监督运营部门的运营、结构、流程、改进和战略。更具体地说，她的职责包括领导生产、仓库、生产计划和标签室、质量控制、质量保证和持续改进以及主数据团队。
Caroline拥有quit
“领导力是有一个令人信服的愿景，一个全面的计划，不懈的执行，和有才华的人一起工作。”艾伦•穆拉利
斯蒂芬妮BISAILLON
人力资源总监
Stephanie于2017年加入Stanpro团队，担任人力资源顾问。多年来，她通过与组织的各个经理建立了牢固的关系，并展示了她的商业意识，从而建立了坚实的基础，并被提升为人力资源合作伙伴，从而发展了她的领导能力。斯蒂芬妮因其全球战略视野，充满活力和承诺的精神以及对人的极大关注而受到认可。
随后，她于2020年加入执行团队，担任人力资源主管，除执行团队外，还为人力资源团队提供支持。在她的角色中，她确保员工处于组织决策的核心位置，为他们提供工具和发展机会，同时努力为每个人提供最佳体验。
Stephanie拥有人力资源管理学士学位，是the人力资源与农业协调委员会坐在EFC妇女网络委员会(Electro-Federation)魁北克。
亚当·西尔弗曼
全国销售总监
Adam Silverman于2009年开始他的职业生涯，担任Stanpro的营销产品经理。在照明行业多年的经验中，他在销售和市场营销领域发挥了重要作用，并为公司的整体发展做出了贡献。
如今，亚当是斯坦普罗的全国销售总监。Adam负责整个销售团队，包括全国各地的工厂和代理网络，并在现有客户的范围内创造和开发新的商业机会。他还负责通过为业务规划和公司整体战略的发展提供领导和方向来寻找潜在客户和机会。他识别、开发和产生销售线索，并通过与公司其他部门的合作来管理销售过程。
Adam在通用照明和应急照明方面对加拿大市场有着广泛的了解，他已经成为公司内部可靠的支柱。此外，他还积极参加多个行业相关活动。
亚当认为自己是照明行业的资产，他继续成长和学习，以增加他的影响力。
“成功没有秘诀。这是准备、努力工作和从失败中吸取教训的结果。”科林·鲍威尔